В країні через міграцію та мобілізацію створився певний дефіцит кадрів. Зараз на ринку праці є чимало вакансій.
Стало відомо, що більш цікавить українців – робота в офісі чи дистанційно, пише РБК-Україна.
Який вибір роблять українці?
Віддалена робота стала більш актуальною з початком російського повномасштабного вторгнення, коли через погіршення ситуації з безпекою українці були змушені переїжджати не тільки в інші регіони, а й за кордон.
Дистанційна робота має свої переваги, а саме гнучкий графік та можливість працювати з будь-якого місця. PR-менеджерка Work.ua Вікторія Білякова поділилася, що дистанційна робота зараз більш популярна за офісну. Окрім того, серед шукачів саме дистанційна робота у 5 разів вище середнього показника на ринку.
Також Білякова додала, що серед найконкурентніших вакансій – пропозиції з IT та маркетингу. Але хоча українці й охочіше працюють онлайн, на інтерес до вакансії впливає й безліч інших факторів.
Згідно з даними аналітики порталу OLX Робота, за минулі 6 місяців українцям частіше пропонували онлайн-роботу в якості менеджерів продажу, продавців та адміністраторів.
На порталі Work.ua в розділі «Дистанційна робота» середній розмір зарплати вказаний на рівні 27,5 тис. грн. Найбільше роботодавці готові платити менеджерам з продажу – 29,5 тис. грн, але найбільше можуть отримувати, працюючи з дому айтівці – розробнику С++ пропонують 135 тис. грн. Також у брокерів середній розмір зарплати складає 70 тис. грн.